سومین رویداد «کافه فرهنگ»، روز یکشنبه، 16 آذر با تمرکز بر موضوع شفافیت و پاسخگویی و با هدف تقویت فرهنگ پایداری و توسعه شیوههای مؤثر تعامل با ذینفعان برگزار شد.
این رویداد که با تسهیلگری خانم گلی احمدیفر به همت معاونت سرمایه انسانی و مدیریت توسعه کسب و کار و ارتباطات اجرا شد، میزبان مدیران میانی نیرپارس بهعنوان حلقه اتصال اجرای تصمیمات کلان سازمان با سایر همکاران بود، زیرا مدیران میانی نقش محوری در بازتاب واقعیتهای سازمان و تسهیل حرکت بهسوی عملکرد پایدار ایفا میکنند.
در این نشست، شرکتکنندگان در قالب میزهای گفتوگو، دیدگاههای خود را درباره بهبود شفافیت در فرآیندهای سازمانی، ارتقای جریان اطلاعات و پاسخگویی بههنگام نسبت به نیازهای ذینفعان مطرح کردند.
خروجیهای این گفتوگوها، بهعنوان ورودیهای ارزشمند برای برنامههای توسعه پایداری سازمان مورد استفاده قرار خواهد گرفت.
